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title: "CALF y ATE llevan la capacitación laboral al interior neuquino y abren una primera experiencia en Junín de los Andes"
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description: "La Cooperativa CALF y la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) formalizaron un convenio que busca ampliar el acceso a formación técnica, oficios y herramientas vinculadas con la empleabilidad. El programa será gratuito, tendrá certificación y comenzará su expansión provincial en Junín de los Andes."
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date_published: "2026-09-02T09:33:00-03:00"
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category_name: "Calf Neuquén"
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# CALF y ATE llevan la capacitación laboral al interior neuquino y abren una primera experiencia en Junín de los Andes

La capacitación laboral como herramienta para generar nuevas oportunidades de empleo será el eje de un acuerdo celebrado este 1 de septiembre entre **CALF** y **ATE**, que permitirá desarrollar cursos gratuitos y certificados destinados a personas mayores de 18 años.

La propuesta estará orientada a la adquisición de **oficios y competencias técnicas vinculadas con las necesidades del mercado laboral**, con una modalidad que combinará contenidos teóricos y prácticas específicas. Las capacitaciones serán instrumentadas mediante el **Instituto Superior de Acción Cooperativa (ISAC) de CALF**, que tendrá a su cargo tanto la formación como la certificación de los participantes.

El convenio incorpora además un objetivo de alcance territorial: llevar esta oferta educativa más allá de Neuquén capital y acercarla a localidades del interior provincial donde se detecten demandas concretas de formación.

En ese marco, **Junín de los Andes será la primera localidad en poner en marcha esta nueva etapa**. El inicio está previsto para este sábado con el curso de **Operario Eléctrico Nivel 1**, una propuesta que reúne contenidos correspondientes a las funciones de auxiliar electricista y montador electricista.

La capacitación se desarrollará hasta diciembre y culminará con un **acto de egreso**, previsto para ese mes.

### Una herramienta vinculada con el empleo

Desde CALF remarcaron que la iniciativa busca trasladar al interior de la provincia parte del trabajo social y formativo que desarrolla la Cooperativa a través del ISAC.

**Agustina Creide**, secretaria institucional de CALF, explicó que el objetivo es **“empezar a llevar al instituto todo el trabajo social que hace la Cooperativa al resto de la provincia”**.

La dirigente recordó además que el curso que comenzará en Junín de los Andes ya cuenta con un antecedente favorable en **Senillosa**, donde la experiencia permitió poner a prueba una modalidad que ahora se busca replicar en otras localidades.

La articulación con ATE apunta, en ese sentido, a generar una estructura que permita identificar las necesidades de cada comunidad y diseñar capacitaciones de acuerdo con esas demandas.

**Carlos Quintriqueo**, vicepresidente segundo de CALF y secretario general de ATE, consideró que la experiencia en Junín de los Andes **“va a ser el puntapié inicial para contribuir al interior de la provincia”**.

El dirigente puso el foco especialmente en quienes actualmente atraviesan dificultades para acceder a un ingreso y sostuvo que la formación puede constituirse en una herramienta concreta para ampliar sus posibilidades.

**“La idea es que tengan la oportunidad de formarse y capacitarse para tener una salida laboral”**, afirmó.

### El desafío de federalizar la formación

La expansión del ISAC hacia otras localidades también representa un desafío logístico y educativo para CALF, que deberá trasladar equipos y docentes para desarrollar las actividades en territorio.

En ese sentido, **Carina Saavedra**, coordinadora del ISAC, expresó las expectativas que genera esta primera experiencia fuera de la capital.

**“Estamos expectantes, la idea es llevar todos los conocimientos docentes y a un equipo hacia afuera para que puedan recibir la capacitación”**, señaló.

La intención de las instituciones es que Junín de los Andes no constituya una experiencia aislada, sino el comienzo de un esquema que pueda reproducirse en **distintos puntos estratégicos de Neuquén**, de acuerdo con las necesidades de capacitación que sean identificadas y con los cupos disponibles.

El modelo de articulación establece responsabilidades específicas para cada organización. **CALF, mediante el ISAC, aportará profesionales habilitados para dictar las capacitaciones y será responsable de la formación y certificación de los participantes.**

ATE, en tanto, tendrá a su cargo facilitar los espacios físicos necesarios, colaborar con la difusión de las propuestas y establecer los mecanismos de inscripción y coordinación de los beneficiarios.

### Un convenio con vigencia de un año

Las capacitaciones contempladas en el acuerdo serán **completamente gratuitas** para quienes resulten seleccionados, con el propósito de reducir las barreras de acceso a la formación técnica y favorecer tanto la incorporación al mercado laboral como el desarrollo de actividades independientes.

El convenio tendrá una **vigencia inicial de 12 meses** y podrá ser prorrogado si ambas instituciones así lo acuerdan.

Del encuentro participaron, por CALF, su presidente **Marcelo Severini**; la secretaria general, **Yenny Fonfach**; la secretaria institucional, **Agustina Creide**; la tesorera, **Daniela Panelli**; la coordinadora del ISAC, **Carina Saavedra**; la prosecretaria, **Ana Sandoval**; la tercera vocal suplente, **Andrea Gatica**; y el vicepresidente segundo de la Cooperativa y secretario general de ATE, **Carlos Quintriqueo**.

Por parte de ATE también estuvo presente **María José García Crespo**, secretaria general adjunta.

Con esta articulación, ambas entidades buscan consolidar una agenda de formación que combine **capacitación técnica, certificación y acceso a nuevas oportunidades laborales**, con la intención de que la oferta llegue progresivamente a diferentes comunidades del territorio neuquino.

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